Институт Гайдара: 42% промпредприятий столкнулись с рекордным кадровым голодом

«В условиях рекордного дефицита работников планы по найму сотрудников демонстрируют растущее желание предприятий избавиться от недостатка кадров, но не отражают, скорее всего, весь масштаб желаний предприятий, вынужденных считаться со скудными возможностями российского рынка труда», — считают исследователи (цитата по «Ъ»).

По мнению аналитиков, динамика кадрового голода в первые шесть месяцев 2023 года делает проблематичной перестройку российской промышленности под давлением западных санкций. Утверждается, что ситуация связана не только с перераспределением загрузки доступных мощностей в условиях нехватки кадров, но и сокращением запасов. Помимо этого прогнозируется переход скорее на российские, чем на китайские комплектующие и оборудование.

«Прирост инвестиций в обработку и госуправление преодолевает ощутимый спад инвестиций в добыче и в торговле», — отмечает «Ъ».

При этом в конце июля было установлено, что производственные мощности России вышли на исторический максимум, достигнув 81% загрузки. Как сообщает РБК, об этом говорилось в июльском выпуске «Мониторинга предприятий» Банка России.